Ervaring is van grote toegevoegde waarde voor wat wij doen. Het biedt vertrouwen en rust. Door onze volledige focus op het MKB+ (100 – 10.000 medewerkers) zijn wij in staat om uiteenlopende situaties te beoordelen en vast te stellen wat voor leider het best in staat zal zijn om de gewenste resultaten te leveren. Daarnaast is ons over 25+ jaar opgebouwde netwerk toegerust op de specifieke behoeften van zelfstandige ondernemingen. We hebben onszelf zo door de jaren heen steeds verder kunnen ontwikkelen tot completere adviseurs voor investeerders, families en de directies van hun bedrijven

Groot, rijk en loyaal netwerk: Onze focus ligt al meer dan 25 jaar volledig op klanten en kandidaten in Industrie – Consumentenmarkten – Handel – Transport & Logistiek . Een aanzienlijk deel van de executives in ons netwerk hebben we al leren kennen toen zij nog beginnend controller, productieleider of accountmanager waren

Inzicht komt met ervaring: Wij werken sinds onze start in 1995 voor investeringsbedrijven, DGAs en families. We begrijpen dat hun waarden, visies, doelen en mores niet altijd vanaf dag één naadloos aansluiten op die van de nieuwe directeur. Zeker niet wanneer deze haar/zijn sporen vooral heeft verdiend in corporate omgevingen. Wij kunnen zorgen voor een soepele, effectieve en duurzame overgang naar nieuw leiderschap

U krijgt onversneden advies: We hebben een mening en laten die horen als dat het resultaat ten goede komt

U werkt met ervaren consultants: Uw opdracht wordt uitgevoerd door de partner waarmee u de afspraken maakt en wordt niet
overgedragen aan een junior. Onze partners hebben elk minimaal 25 jaar ervaring in executive search